මනෝවිද්යාව

ඔබ හැදී වැඩුණේ අක්‍රිය පවුලක හෝ සෞඛ්‍යයට අහිතකර දේශගුණයක් ඇති පවුලක නම්, ඔබ අක්‍රිය සහකරුවෙකු සමඟ සබඳතාවයකට අවතීර්ණ වීමේ අවදානමක් ඇත. ඔබ දැනටමත් ඔවුන් සමඟ එකතු වී ඇති බව පවුලේ චිකිත්සක ඔඩ්රි ෂර්මන් පවසයි.

බොහෝ විට, හවුල්කරුවෙකු සමඟ අක්‍රිය හෝ සෞඛ්‍ය සම්පන්න නොවන සබඳතා ඔබේ පවුල තුළ නිරීක්ෂණය වූ ඒවාට සමාන වේ. බැඳීම, පුද්ගලික සීමාවන්, ආත්ම අභිමානය, අනෙකා මත යැපීම, විශ්වාසය නොමැතිකම සහ ශාරීරික හෝ චිත්තවේගීය හිංසනය විඳදරාගැනීමට ඇති කැමැත්ත සම්බන්ධ ගැටළු මෙහි සහ ඇත.

තෝරාගත් තැනැත්තා තුළ, ඔහුගේ ගුණාංගවලින් අප ආකර්ෂණය වන්නේ නැත, බොහෝ විට ඉතා අප්රසන්නය, නමුත් සම්බන්ධතාවයේ සමස්ත ගතිකත්වය දැනටමත් හුරුපුරුදු බව පමණි. බිය උපදවන අලුත් දේට පටහැනිව අප දැනටමත් දන්නා දේ පාලනය කළ හැකි බව අපට පෙනේ. කවුරුහරි අපිට හොඳට සලකනවා නම්, අපි අපිරිසිදු උපක්‍රමයක් බලාපොරොත්තු වීමට පටන් ගනිමු, ඔහු මවාපාමින් ඔහුගේ සැබෑ මුහුණ පෙන්වීමට යන්නේ නම් කුමක් කළ යුතුද? මොළය වහාම සත්‍යය දැන ගැනීම වඩා හොඳ බව ඒත්තු ගැන්වීමට උත්සාහ කරයි.

අක්‍රිය සම්බන්ධතාවයක් සබඳතාවයකට වඩා නරක ය

සෞඛ්‍ය සම්පන්න නොවන සබඳතාවල ගතිකත්වය අප දැනටමත් අභ්‍යන්තරීකරණය කර ඇත්නම්, අපි මෙම නීති රීති අනුව සෙල්ලම් කිරීමට ඉගෙන ගෙන ඇත. යමෙකු අපව ඕනෑවට වඩා පාලනය කරන්නේ නම්, අපි නිෂ්ක්‍රීය-ආක්‍රමණශීලී ලෙස ප්‍රතිචාර දැක්වීමට පටන් ගනිමු. කුරිරු හා ආක්රමණශීලී පුද්ගලයෙකු සමඟ, අපි කුපිත නොකිරීමට "ටිප්ටෝ මත ඇවිදින්නෙමු". හවුල්කරුවෙකු චිත්තවේගීය වශයෙන් දුරස් නම්, අප කෙතරම් නරකද යන්න සහ අපට සැමවිටම උපකාර අවශ්‍ය බව පෙන්වමින් ඔහුව අපට බැඳ තබන්නේ කෙසේදැයි අපි දනිමු. මෙම හැසිරීම් සියල්ලම හුරුපුරුදු බැවින් සාපේක්ෂව සාමාන්ය දෙයක් ලෙස පෙනේ.

අක්‍රිය සම්බන්ධතාවයක් සබඳතාවයකට වඩා නරක ය. ඔවුන් අපට ස්වයං දියුණුව සඳහා වැය කළ හැකි ශක්තිය උරා ගනී. ඔවුන් සමාජ ජීවිතය විනාශ කරයි, සෞඛ්යයට බලපාන අතර සෞඛ්ය සම්පන්න සබඳතා ගොඩනඟා ගැනීම සඳහා හවුල්කරුවෙකු සොයා ගැනීමට අපහසු වේ.

මෙහි 9 සං .ා හවුල්කරු යනු සම්බන්ධතාවයක් පවත්වා ගැනීම වටී යන පුද්ගලයා නොවේ.

  1. ඔහු (ඇය) ඔබට අපහාස කරයි, රිදවයි හෝ වචනවලින් ඔබට නින්දා කරයි. ඔහු සමාව අයැද සිටියත්, රැවටෙන්න එපා, එවැනි හැසිරීම පිළිගත නොහැකිය.
  2. හවුල්කරු භයානක හෝ ආක්රමණශීලී ය. ඔබ ඔහුව අත්හැරියහොත් ඔබට හෝ ඔහුට හානි කරන බවට ඔහු තර්ජනය කරයිද? ඔබ ප්‍රාණ ඇපයට තබා ඇත, සම්බන්ධතාවය අවසන් කිරීමට කාලයයි.
  3. සුළු වැරදි සඳහා "දඬුවමක්" ලෙස, ඔහු හෝ ඇය ඔබව නොසලකා හැරීමට හෝ ඔබට දැඩි සීතලෙන් සැලකීමට පටන් ගනී. මෙය හැසිරවීමකි.
  4. හවුල්කරු ඔබට බැණ වදිනවා, කෑගසයි, ඔහුට පහර දීමට, තල්ලු කිරීමට, පහර දීමට ඉඩ දෙයි.
  5. පැහැදිලි කිරීමකින් තොරව ඔහු (ඇය) හදිසියේම අතුරුදහන් වේ.
  6. ඉහත විස්තර කර ඇති හැසිරීමට ඔහු තමාටම ඉඩ දෙයි, නමුත් සම්බන්ධතාවයේ අසාර්ථක ප්‍රති result ලය සඳහා ඔබට හෝ හිටපු හවුල්කරුවන්ට දොස් පවරයි.
  7. හවුල්කරු ඔහුගේ ජීවිතය පිළිබඳ තොරතුරු ඔබෙන් සඟවයි. හවුල්කරුගේ තීරණ ගැනීම, මූල්‍ය සහ පවුල් කටයුතුවලට ඔබ සම්බන්ධ නොවේ.
  8. ඔබේ මතය කිසිවක් අදහස් නොවේ. හවුල්කරු වහාම ඕනෑම යෝජනාවක් ප්රතික්ෂේප කරයි.
  9. ඔබ ඔහුගේ සමාජ ජීවිතයට සහභාගී නොවේ, ඔහු සන්නිවේදනය කරන්නේ ඔහුගේ මිතුරන් සමඟ පමණි. ඔබ තනි වී ඇත, නමුත් ඔබට ආහාර පිසීම, සේදීම, දරුවන් රැකබලා ගැනීම සහ වෙනත් රාජකාරි ඉටු කිරීම අවශ්‍ය වේ. වැටුපක් නොමැති සේවකයෙකු ලෙස ඔබට හැඟේ.

සම්බන්ධතාවයක ඉහත සඳහන් කිසිවක් ඔබ දුටුවහොත්, එය අත්හැරීමට කාලයයි. ඔබට ආදරය කරන සහ රැකබලා ගන්නා පුද්ගලයෙකු සමඟ සමෘද්ධිමත් හා ප්රීතිමත් ජීවිතයක් ඔබට ලැබිය යුතුය.

සාර්ථක සබඳතාවල සිටින සහ මිතුරන් සහ ආදරණීයයන්ගේ "සහාය කණ්ඩායමක්" ඇති අය, තනිකඩ හෝ අක්රිය සබඳතා පවත්වාගෙන යන අයට වඩා දිගු කාලයක් ජීවත් වන අතර අසනීප වේ. ඔවුන් තනිකමට මෙන්ම කාංසාව, මානසික අවපීඩනය, නිදන්ගත කෝපය, අවධානය යොමු කිරීමට නොහැකි වීම සහ වෙනත් ගැටළු වලට මග පාදයි. මෙම රෝග ලක්ෂණ ඉවත් කිරීමට ඇති එකම මාර්ගය වන්නේ නිරන්තර ඍණාත්මක අගාධයෙන් මිදීමයි.


කතුවරයා ගැන: ඕඩ්‍රි ෂර්මන් පවුලේ චිකිත්සකයෙකි.

ඔබමයි